El pasado sábado 10 de abril, se llevó a cabo un encuentro en la construcción de Adrian Tropical San Vicente. El cual dio inicio con una oración de parte de Lanlly Martínez, dando las gracias a Dios por haber permitido este encuentro.
Luego, el señor Marino presentó a todo el equipo presente; Merlog, Gestión Humana, Coordinación general de Adrián Tropical y Coordinación Comunitaria.
En esta primera etapa, Don Marino habló acerca de que se deben poner sobre la mesa los planes estratégicos y en ejecución, con la intención de ponernos de acuerdo para comenzar a ponerlos en obra, para poder abrir el negocio.
Para esto vamos a partir de la información; “qué vamos a vender” que ya está definido, por lo que ahora es interesante saber; “cómo lo vamos a vender” y esto tiene que ser actualizado con una visión estratégica para saber cual será el camino de la modificación y así saber cómo lo vamos a vender. Para esto hay que ponerse de acuerdo para lograr: diseñar estrategias y articularlas hacia las personas que se integrarán en el proceso.
La estrategia de diseñar un edificio para Adrian Tropical SV y M7, pero que en un principio sólo opere Adrian Tropical para no enagerar la propuesta de M7, porque es una propuesta bastante interesante. Esto fue diseñado por la Coordinación Comunitaria: Luis Oscar y Eddy Arturo.
El propósito es diseñar, armar y poner a punto de uso la capacidad de respuesta.
Por lo que todo lo que se piense y se diseñe tiene que ser parte de este sistema de capacidad de respuesta. Todo lo que hagamos deber ser de manera consciente con un propósito para dejar una impronta de bendición para la vida.
«Somos responsables de nuestras respuestas»
Estas deben ser coherentes, agregarles valor y también servirle a la impronta. Tenemos que definir nuestra íntima intención, “estoy aquí porque quiero estar” y “voy a hacer lo que tengo que hacer” y “voy a dar lo que tengo que dar” por el sentido del propósito de nuestra vida.
El canal más simple para lograr esa misión es servir.
La experiencia que se deben llevar desde ahora los clientes es que Adrián Tropical es una empresa que sirve, y que tenemos capacidad de respuesta de que somos “nuevo de nuevo”.
Gestión humana, se encargará de reclutar la gente y dejarles saber que aquí se sirve muy bien. Mientras que el equipo de Merlog, se encargará de hacer que la gente lo perciba y quiera volver siempre a la unidad de negocios. La Coordinación general, va a rearmar la propuesta y a recibir todos los aportes del equipo operativo, y a comenzar a ponerlo en práctica desde ahora.
Invertimos a que de este grupo salga la posibilidad de “30 años más”.
«Tenemos que mostrarle al mundo que somos nuevo de nuevo»
Luis
Vamos a tener dos grandes pantallas para dar respuestas a Santo Domingo Oeste. Primero, debemos de agradecerle a la zona por recibirnos. El señor Marino, puso como ejemplo colocar el padre nuestro.
Comprometernos con mostrarle nuestra misión de que podemos servir siempre. Buscando la gente para mostrarlo y mostrar la misión en un slogan momentáneo porque servir no tiene límites y tenemos que dejarlo demostrado.
De la mano con nuestro valor del mes: “Preparación, Atención y Cierre” tenemos el compromiso de entender, asumir y ejecutar en poner por obra, el próximo nivel de nosotros como empresa.
Los hombres y las mujeres nacen para cumplir un propósito en el lugar donde Dios los pone, tienen que cumplir su misión en la vida. Esta es una oportunidad que vamos a aprovechar para ser más y mejor persona, para hacer por las demás personas y sobre todo para trascender.
Es una invitación a la trascendencia y esta oportunidad Dios nos la da en nuestras manos, y esto involucra renovar el compromiso cada día, y esto es personal.
Luego, el señor Marino le dio paso al ingeniero Henry Bretón y Susana Fiallo del equipo de Innovación y desarrollo, quienes mostraron la propuesta de la visión general de Adrian Tropical SV.
